Blick in die Werkzeugkiste Was ist der Unterschied von Training Coaching Haben Sie sich auch schon gefragt was der Un terschied zwischen Training und Coaching ist Ist das nicht das Gleiche Nein und deswegen er klären wir es hier Es gibt deutliche Unterschiede in der Vorgehens weise und dem Ablauf unserer Trainings und Coachings Im Folgenden erfahren Sie wie wir die beiden Methoden unterscheiden Wie definieren wir Training Im Training vermitteln wir Fähigkeiten Prozesse Verhaltensweisen und Zusammenhänge meist in der Theorie Obwohl wir dabei gerne Rollen spiele einsetzen um direkte Bezüge zu bisheri gen Verhalten und der bisherigen Praxis zu zu künftigen Verhaltensweisen und der optimierten Praxis herzustellen Das kann im Einzeltraining oder in Gruppen von bis zu 15 Personen erfolgen Wir tun das zwar im Regelfall in Ihrem Haus al lerdings nicht in der Arbeitsumgebung sondern in dafür geeigneten Räumen Wir setzen hier auf einen Mix verschiedener Medien angefangen von Pinwänden und Flipcharts über Projektionen bis hin zu dreidimensionalen Modellen Wie definieren wir Coaching Es wäre mehr als unfair den Trainingsteilneh mern den Transfer der Trainingsinhalte in ihren Arbeitsalltag selbst zu überlassen Aus diesem Grund stellen wir den Teilnehmern nach den Trainings einen Fachcoach zur Verfügung der bei diesem Transfer praktische Unterstützung leis tet Er begleitet also im Arbeitsalltag neudeutsch on the job korrigiert erinnert macht selbst vor und greift wo nötig rettend ein Idealerwei se zieht sich der Coach mit seinen Interventionen von Tag zu Tag weiter zurück um damit auch den Teilnehmern das Gefühl zu vermitteln die Ver änderungen nun integriert zu haben und selbst tragen zu können

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